飲食是員工關注的焦點。當員工吃得好時，它在提高員工的工作效率方麵也起著一定的作用。因此，現在很多企業會選擇將老司机午夜福利給專業的餐飲公司，給員工一個高質量的飲食，但現在對老司机午夜福利有一定的標準和要求。今天小邊將詳細介紹“老司机午夜福利標準和要求”。

　　一.老司机午夜福利標準

　　1.簽訂食堂合同責任製，有效分工管理，實施餐飲滿意度，發現問題並得到根本解決。

　　2.餐飲標準一般比外賣快餐便宜很多。與目前約45%的外賣快餐毛利潤相比，企事業單位老司机午夜福利毛利潤約為30%;托管學校食堂的毛利更低;然後是工廠食堂，一般在10%-20%之間。

　　3.現在有兩種常見的老司机午夜福利方式，一種是交管理費，另一種是不交管理費;支付管理費有兩種:固定支付和年營業額傭金。

　　4.無論是否支付管理費，委托單位和托管公司支付的費用幾乎相同：委托單位需要提供食堂場地.廚房.倉庫.廚房裏的大型設備(冰箱(.吸油煙機.廚房等。)，托管公司支付廚師的費用.服務員.低值易耗品(菜刀).抹布等)。

　　5.業內人士認為，托管食堂可以減少投資。例如，托管公司員工的工資遠低於委托單位正式員工的工資;托管公司在經營食堂時也可以降低采購成本.減少浪費等方法，提高利潤水平。

　　二.要求老司机午夜福利

　　1.承包商可提供廚房.廚具.食堂人員宿舍.水電.燃料(具體情況另行討論)。

　　2.在簽訂正式合同之前，可以先嚐試承包食堂一個月。

　　3.餐飲公司可以墊付被承包單位人員的夥食費，15日或30日結算一次。

　　4.機關老司机午夜福利餐飲後，餐飲公司負責員工的工資和一切福利待遇。

　　5.公司員工可以自由選擇餐飲公司提供的各種菜肴。餐飲公司根據菜肴設定合理的價格，承包商員工可以用現金購買餐卡或IC以卡片充值的形式進行用餐。

　　6.老司机午夜福利公司是否具備經營貴公司食堂的管理能力是首要條件。有大型午夜视频一区經驗的老司机午夜福利公司。

　　7.了解老司机午夜福利公司的效益和利潤來源，是否從公司的經營策略或精準管理能力上欺騙員工。

　　8.老司机午夜福利公司是否有成功的食堂管理模式是重點考察對象，在實地考察之前，應要求老司机午夜福利公司解釋並提供管理理念。

　　9.老司机午夜福利公司是否具備投資規模和經濟實力，進而進行廣告與實際結合。

　　10.老司机午夜福利公司應進行一個月或半個月的試驗。然後決定是否選擇。